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　中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行內(nèi)蒙古自治區(qū)分行成立于2008年1月17日，服務(wù)客戶數(shù)量一千多萬(wàn)戶,是全區(qū)覆蓋最全、網(wǎng)點(diǎn)最多的國(guó)有大行。銀行成立十余年來(lái),始終堅(jiān)持服務(wù)“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)的發(fā)展定位,堅(jiān)持“普之城鄉(xiāng)、惠之于民”的經(jīng)營(yíng)理念。在提供普惠金融服務(wù)、發(fā)展綠色金融、助力鄉(xiāng)村振興等方面積極履行國(guó)有大行責(zé)任,先后榮獲多項(xiàng)榮譽(yù),已成為地方金融改革創(chuàng)新和服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。內(nèi)蒙古分行近年來(lái)企業(yè)效益穩(wěn)步提高、發(fā)展質(zhì)量不斷提升、人均創(chuàng)利水平穩(wěn)步增長(zhǎng)，呈現(xiàn)出社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙贏局面。點(diǎn)擊查看崗位表

一、福利待遇及培養(yǎng)機(jī)制

福利保障：五險(xiǎn)一金、企業(yè)年金
卓越激勵(lì)：績(jī)效獎(jiǎng)金
人文關(guān)懷：重大疾病保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、免費(fèi)體檢
職工優(yōu)遇：節(jié)日福利、津貼補(bǔ)貼、帶薪年假、工會(huì)福利
成長(zhǎng)助力：技能提升培養(yǎng)、廣闊的職級(jí)晉升平臺(tái)與培養(yǎng)機(jī)制

二、招聘條件
（一）應(yīng)聘基本要求
1.年齡35周歲（含）及以下；
2.管理類崗位具備至少五年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其他崗位具備至少三年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.近三年績(jī)效考核結(jié)果均為B（稱職）檔次及以上等級(jí)；
4.身心健康，政治素質(zhì)高，道德品行端正；
5.遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪和不良行為記錄；
6.愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
7.具備相應(yīng)的知識(shí)和專業(yè)技能，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8.符合我行履職回避管理辦法相關(guān)規(guī)定要求。
（二）學(xué)歷及專業(yè)要求
1.原則上為國(guó)民教育系列全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位；
2.留學(xué)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證?！　　?/p>

三、招聘須知
（一）招聘流程
網(wǎng)申網(wǎng)址：https://psbcnmg2024.zhaopin.com/
網(wǎng)申時(shí)間：2024年8月26日至2024年9月8日
具體流程：網(wǎng)上報(bào)名、資格審核與甄選、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查、錄用
（二）應(yīng)聘須知
  1.本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式，每位應(yīng)聘者最多可申請(qǐng)1個(gè)職位(重復(fù)投遞職位視為無(wú)效)。我行承諾對(duì)應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作使用。
  2.應(yīng)聘者需對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，所述內(nèi)容經(jīng)本人承諾后，將視作錄用條件，如經(jīng)日后查明存在虛報(bào)和瞞報(bào)重要事項(xiàng)的，本行有權(quán)根據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)及內(nèi)部制度，取消其應(yīng)聘資格或解除勞動(dòng)合同。工作經(jīng)歷時(shí)間段需連貫，若有工作斷檔，需將該時(shí)間段列出并標(biāo)明“待業(yè)”。各崗位的工作經(jīng)驗(yàn)均需提供相關(guān)勞動(dòng)合同或工作證明、參保憑證佐證。實(shí)習(xí)、兼職、非全日制用工不符合此次招聘工作經(jīng)驗(yàn)要求。如為派遣制員工，需注明被派遣單位及崗位。
  3.經(jīng)審核符合條件的，將通過(guò)招聘系統(tǒng)信息提示手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊順暢。屆時(shí)統(tǒng)一安排筆試和面試。如未接到本行通知的則視作未通過(guò)資格審核。
  4.我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu)，從未編輯或出版過(guò)任何招聘考試參考資料，從未向任何機(jī)構(gòu)提供過(guò)招聘考試相關(guān)的資料和信息。點(diǎn)擊查看崗位表
  5.我行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。



 
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