一、崗位職責(zé):
1、提高團(tuán)隊(duì)管理能力及員工操作技能,關(guān)注人才培養(yǎng),營造良好氛圍,打造高效團(tuán)隊(duì);
2、規(guī)范中轉(zhuǎn)場操作流程,保證快件正常運(yùn)轉(zhuǎn);中轉(zhuǎn)過程中重大異常及突發(fā)事件的反饋處理;
3、推動(dòng)場地工藝優(yōu)化、自動(dòng)化設(shè)備引入,持續(xù)提升場地處理能力;
4、精益生產(chǎn)思維整合資源、持續(xù)優(yōu)化流程及落實(shí)標(biāo)準(zhǔn),提高現(xiàn)場管理水平,降低成本,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo);
二、任職要求:
1、可以接受公司安排,項(xiàng)目地調(diào)動(dòng)出差。
2、能夠熟練使用OFFICE辦公軟件,完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作。
3、有物流、供應(yīng)鏈、第三方物流3年以上管理經(jīng)驗(yàn)或在生產(chǎn)制造行業(yè)精益管理項(xiàng)目任職經(jīng)歷;
4、擁有較高的職業(yè)素養(yǎng),具有一定的管理知識(shí)、管理能力、溝通能力、邏輯分析能力。
三、福利: 13薪、過節(jié)禮品、生日福利、工齡獎(jiǎng)、周年禮品、年中獎(jiǎng)、年假、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金
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